Headlines

6/recent/ticker-posts

Header Ads Widget

For Advertisement Here Contact 8281191438

കുവൈറ്റ് പ്രധാനമന്ത്രി- സ്റ്റേറ്റ് ന്യൂസ് ഏജൻസിയായി ഷെയ്ഖ് സബാഹ് അൽ ഖാലിദിനെ വീണ്ടും നിയമിച്ചു



അമീർ ഷെയ്ഖ് നവാഫ് അൽ അഹമ്മദ് അൽ സബാഹിന്റെ ഭരണഘടനാപരമായ ചില ചുമതലകൾ താൽക്കാലികമായി നിർവഹിക്കാൻ കുവൈത്ത് കിരീടാവകാശിയോട് ആവശ്യപ്പെട്ടിട്ടുണ്ടെന്ന് എമിരി ഉത്തരവിനെ ഉദ്ധരിച്ച് സംസ്ഥാന വാർത്താ ഏജൻസിയായ കുന തിങ്കളാഴ്ച അറിയിച്ചു.

കിരീടാവകാശി ഷെയ്ഖ് മെഷാൽ അൽ-അഹമ്മദ് അൽ-സബാഹ്, അദ്ദേഹത്തിന്റെ 80-കളിൽ, അമീറിന്റെ അർദ്ധസഹോദരനും അദ്ദേഹത്തിന്റെ നിയുക്ത പിൻഗാമിയുമാണ്, ഒരു വർഷം മുമ്പ് ഷെയ്ഖ് നവാഫ് അധികാരമേറ്റപ്പോൾ നിയമിക്കപ്പെട്ടു.


ഒക്‌ടോബർ അവസാനത്തിൽ പാർലമെന്റിനെ ഹ്രസ്വമായി അഭിസംബോധന ചെയ്യുമ്പോൾ അവസാനമായി പൊതുവേദിയിൽ പ്രത്യക്ഷപ്പെട്ട അമീറിന്റെ ആരോഗ്യം ഉൾപ്പെടെയുള്ള കൂടുതൽ വിശദാംശങ്ങൾ കുന നൽകിയില്ല. ജൂലൈയിൽ അദ്ദേഹം വൈദ്യപരിശോധനയ്ക്ക് വിധേയനായിരുന്നു.

84 കാരനായ ഷെയ്ഖ് നവാഫ്, ഒരു ദശാബ്ദത്തിലേറെയായി ഭരിച്ചിരുന്ന തന്റെ സഹോദരന്റെ 2020 സെപ്റ്റംബറിലെ മരണത്തിന് ശേഷം ഒപെക് എണ്ണ ഉൽപ്പാദക രാഷ്ട്രത്തിന്റെയും യുഎസ് സഖ്യകക്ഷിയുടെയും ഭരണാധികാരിയായി. കുവൈറ്റ് ഭരണഘടന പ്രകാരം കിരീടാവകാശി സ്വയമേവ അമീറാകുന്നു.


പ്രധാനമന്ത്രിക്ക് താൽകാലിക ഇളവ് അനുവദിച്ചിട്ടും പ്രധാനമന്ത്രിയെ ചോദ്യം ചെയ്യണമെന്ന് ശഠിച്ച പ്രതിപക്ഷ നിയമസഭാംഗങ്ങളുമായുള്ള തർക്കം അവസാനിപ്പിക്കാനുള്ള ശ്രമങ്ങളുടെ ഭാഗമായി ഞായറാഴ്ച ഷെയ്ഖ് നവാഫ് സർക്കാരിന്റെ രാജി സ്വീകരിച്ചു.

പുതിയ കാബിനറ്റ് രൂപീകരിക്കാൻ അമീർ ഇതുവരെ ഒരു പ്രധാനമന്ത്രിയുടെ പേര് നൽകിയിട്ടില്ല, ഇത് സാമ്പത്തിക പരിഷ്‌കരണം പിന്തുടരുകയും കുറഞ്ഞ എണ്ണ വിലയും കൊറോണ വൈറസ് പാൻഡെമിക്കും മൂലം കഴിഞ്ഞ വർഷം സാമ്പത്തികമായി ബാധിച്ച സാമ്പത്തികം ശക്തിപ്പെടുത്താൻ ശ്രമിക്കുകയും ചെയ്യുന്ന സമയത്ത് ഈ വർഷം രാജ്യത്തെ മൂന്നാമത്തേതാണ്.

ആഭ്യന്തര രാഷ്ട്രീയ തടങ്കലിൽ വയ്ക്കാനുള്ള മറ്റൊരു നീക്കത്തിൽ, വിദേശത്ത് സ്വയം പ്രവാസത്തിൽ കഴിയുന്ന മുൻ എംപിമാർ ഉൾപ്പെടെയുള്ള രാഷ്ട്രീയ വിമതർക്ക് മാപ്പ് നൽകി പ്രതിപക്ഷ നിയമസഭാംഗങ്ങൾ ആവശ്യപ്പെട്ട പൊതുമാപ്പ് അമീർ പുറപ്പെടുവിച്ചു.

REAL MEDIA ഗ്രൂപ്പിൽ അംഗമാകാൻ👇 https://chat.whatsapp.com/FCH4vmZe1COC5KeG8qpUTW https://www.youtube.com/realmediachannel ഒരു ദേശത്തിന്‍റെ ശബ്ദം കൂടുതല്‍ വാർത്തകൾക്കും വിശേഷങ്ങൾക്കും “f” പേജ് ലൈക്ക് ചെയ്യുക.👇 https://bit.ly/30cvXfk

Post a Comment

0 Comments